Formation en apprentissage


L'alternance commence en octobre par 2 ou 3 jours par semaine en entreprise  (octobre à mars) puis un plein temps en entreprise à partir du mois d'avril. Afin d’assurer une bonne liaison entre le master, l’apprenti et l’entreprise, chaque apprenti est suivi par le maître d’apprentissage et un tuteur à l’université. La coordination s’appuie sur la rédaction d'un livret d’apprentissage.

Les apprentis sont salariés de l'entreprise et à ce titre doivent être obligatoirement présents en cours. En outre, l'entreprise finance les droits d'inscriptions à l'université, l'étudiant ne paie donc aucun droit d'inscription.


Outre les contrats d'apprentissage proposés par le Master, les étudiants intéressés par poser leur candidature au Master Supply Chain Internationale peuvent rechercher par eux mêmes un contrat d'apprentissage.
Cette démarche est un signal de motivation à intégrer le Master.


Voici quelques exemples d'entreprises ayant recruté un apprenti ces dernières années  : AIR LIQUIDE, AIR France, AIR France CARGO, ALCATEL LUCENT, AREVA, ARKEMA, BOLLORE LOGISTICS, BOUYGUES, BP France, BUTAGAZ, CHANEL, DECLEOR, DHL SUPPLY CHAIN, EADS, ESSILOR, EXANE, GEFCO S.A, HISPANO SUIZA, INTERMARCHE, JM BRUNEAU, L’OREAL, LOUIS VUITON, MANUTAN, MARTIN BROWER, ORANGE , PSA, RENAULT, RUE DU COMMERCE, SANOFI, SARENZA, SERVAIR, SFR, SNECMA, STAR'S SERVICE, SWAROVSKI, TOTAL GAZ, VEOLOG, VITOGAZ ...

Contact

RESPONSABLE :

Régis Bourbonnais

 

ASSISTANTE DE FORMATION :

Sylvie de La Tousche

Tél : +33 (0) 1 41 16 76 20.